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什么是三金,三金主要包(bāo)括什么(me)内容,什么叫(jiào)三金

  三金:工(gōng)伤(shāng)保险(xiǎn)金、医疗保险金、养(yǎng)老保险金(jīn)。

  社(shè)会保(bǎo)险是指国家(jiā)通过立法(fǎ)强制建立(lì)社(shè)会保险基金(jīn),对(duì)参加(jiā)劳动关系的(de)劳动者在(zài)丧失劳(láo)动能力或失业(yè)时给予必要的物(wù)质帮助的制度。

  现在(zài)公司的福利待遇为“五险一金(jīn)”包(bāo)括(kuò):养老(lǎo)保险(xiǎn)、医(yī)疗(liáo)保险(xiǎn)、失(shī)业保险(xiǎn)、工(gōng)伤保险和(hé)生育(yù)保险。

  一金是指(zhǐ)住房公积金。

  扩展资(zī)料(liào):

  企业需要(yào)在成立(lì)之(zhī)日起(qǐ)三十日内(nèi)去社保局及公积金中(zhōng)心办理社保、公(gōng)积金开户。

  社保开户(hù)后会(huì)拿到《社保(bǎo)登记证》,公积金开户后会取得单位公(gōng)积金登记号。

  单位每月(yuè)都必须把企业新(xīn)增的员(yuán)工添加进单位的(de)五险一金账户中,并把(bǎ)已经离职(zhí)的员工从账户中(zhōng)删(shān)除(chú)。

  社保、公积金账户为两(liǎng)个独立的账户,增减员工(gōng)的操作在两个账户中都必须进行。

  单(dān)位每月(yuè)需要为员工申报正(zhèng)确(què)的(de)五(wǔ)险(xiǎn)一(yī)金缴费基数,以确保五(wǔ)险(xiǎn)一(yī)金的正(zhèng)常缴(jiǎo)纳。

  五险一(yī)金(jīn)的缴费(fèi)基(jī)数以(yǐ)员工上年度平均工资(zī)或入职首月工资为准(zhǔn)。

  如果企业、银行、社保/公积(jī)金管(guǎn)理机构(gòu)三(sān)方签订了银行(xíng)代(dài)缴协(xié)议,则(zé)五险一金费用将在(zài)每月固(gù)定(dìng)时间从企业银(yín)行账(zhàng)户(hù)中直接扣除。

  当然企业(yè)也可(kě)以(yǐ)选择通过现(xiàn)金(jīn)或(huò)者支(zhī)票的形式前(qián)往五(wǔ)险一金管理机构现(xiàn)场缴费。

三(sān)金指的是哪三金

  三金指的是住(zhù)房公积金(jīn)、小企业欠(qiàn)薪(xīn)保障金(jīn)和残疾人失业(yè)保(bǎo)障金。

  具(jù)体介绍如(rú)下:

  一、住房(fáng)公积金,是指国家机关(guān)、国(guó)有(yǒu)企业、城镇(zhèn)集体企业、外(wài)商投资(zī)企业、城镇私营企业及其他(tā)城(chéng)镇企业、事业单位、民办非企业(yè)单位(wèi)、社会团体(tǐ)及其在职(zhí)职工缴存的长期住房储(chǔ)金(jīn):

  1、住(zhù)房公(gōng)积金只(zhǐ)在城镇建(jiàn)立,农(nóng)村不建立住房公积金(jīn)制(zhì)度;

  2、只有在职职(zhí)工才建立住房公积(jī)金制度,无工作的城镇居民、离退休职工不实(shí)行住房公积金(jīn)制度;

  3、住房公(gōng)积金吵(chǎo)笑(xiào)兆(zhào)由两部分组成,一部分由职工(gōng)所在单位缴(jiǎo)存(cún),另一部分由职升租(zū)工个人(rén)缴(jiǎo)存。

  职工个人缴存部分由单位代扣后,连(lián)同单位缴存部分一(yī)并(bìng)缴存(cún)到住房公积金个(gè)人账户(hù)内;

  4、住房公积金缴存的长(zhǎng)期(qī)性,住(zhù)房公(gōng)积金制(zhì)度(dù)一经(jīng)建立(lì),职工(gōng)升模在职期(qī)间(jiān)必须(xū)不间断地按规定(dìng)缴存,除(chú)相(xiāng)关规(guī)定的其他情(qíng)形(xíng)外(wài),不得中止和中断;

  5、住房公积(jī)金是(shì)职工按(àn)规定存(cún)储起来的(de)专(zhuān)项用于住(zhù)房消费支出的个人住房(fáng)储金(jīn),具有(yǒu)两个特(tè)征(zhēng),积累性(xìng)和专用性(xìng)。

  二、欠薪(xīn)保(bǎo)障(zhàng)金,是指用人单位拖欠员工(gōng)工资且有本条(tiáo)例规定情形时,由主管(guǎn)部门根据(jù)相(xiāng)关条例(lì)规定,用(yòng)欠(qiàn)薪保障(zhàng)基金向员工垫(diàn)付(fù)一定数额工资的(de)社会共济制度;

  三(sān)、残(cán)疾(jí)人失业保险(xiǎn)金,符合条件残(cán)疾人申领失业保(bǎo)险金制度,其目的就(jiù)是(shì)确保残疾人的基本(běn)生(shēng)活。

  【法律依据】

  《住(zhù)房公积金管理条例(lì)》第二条 本条(tiáo)例(lì)适用于中华人民共和国境内住房公积(jī)金的缴存、提取、使用、管理(lǐ)和监督。

  本条(tiáo)例所称住房公积金,是指国(guó)家(jiā)机关、国有企(qǐ)业、城(chéng)镇集体(tǐ)企(qǐ)业、外商(shāng)投资企(qǐ)业(yè)、城(chéng)镇(zhèn)私营企业及其他城镇企(qǐ)业、事业单(dān)位(wèi)、民办非(fēi)企业单位、社会团体(以下统称单(dān)位)及其在职职工缴存的长期住房储金。

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